在手游公司上班，可以从事以下几种工作：

游戏策划

负责设计游戏的整体方案，包括世界观、玩法、系统等。

可以进一步细分为剧情策划、数据策划和辅助策划等职位。

游戏程序开发

负责游戏的技术实现，包括游戏逻辑、图形表现、开发工具等。

编程师在游戏公司的工作还包括游戏引擎开发、游戏测试和游戏优化等方面。

游戏美术设计

负责游戏的视觉和表现设计，包括角色、场景、动画、特效等。

具体职位包括3D美工、纹理师、原画设计师、建模师、UI制作等。

游戏测试

负责游戏的测试工作，确保游戏的质量和可玩性。

测试员可以进一步发展为测试工程师，负责更复杂的测试任务。

游戏运营

负责游戏的宣传推广和玩家服务，包括版本运营、用户运营、数据运营、市场推广等。

运营策划需要具备市场洞察力和用户研究能力，以制定有效的运营策略。

游戏客服

处理玩家的问题、反馈和投诉，提供相关的支持和解决方案。

客服人员可以积累用户反馈，为后续的产品改进提供重要信息。

游戏社区管理

管理游戏的社交媒体平台、论坛和其他社区渠道，与玩家互动，回答问题，处理纠纷等。

社区管理有助于建立和维护游戏的玩家基础。

项目管理

负责游戏研发过程中的进度管理和质量管理。

项目经理需要具备良好的协调和沟通能力，以确保项目按时按质完成。

这些职位涵盖了游戏开发、设计、测试、运营和客服等多个方面，为不同兴趣和技能水平的员工提供了广泛的选择。建议根据个人兴趣和职业规划选择合适的职位，并通过不断学习和实践提升自己的专业技能。